martes, 31 de mayo de 2016


Misión: 

Identificar y desarrollar personas para acompañar y satisfacer las necesidades de nuestros interlocutores (clientes - candidatos - trabajadores -empresas), brindando soluciones de capital humano, empleabilidad y trabajo que impacten en forma positiva y generen efectividad tanto en las organizaciones como en los clientes buscadores de empleo, basándonos en los valores que guían nuestro actuar.
Visión:
Alcanzar y mantener una posición de liderazgo en nuestros negocios, con un sólido y sustentable desempeño, con base en la excelencia y calidad del servicio que ofrecemos, superando las expectativas de nuestros asociados-clientes, nuestra gente, y la comunidad en la que vivimos y nos desenvolvemos ayudando de manera directa al desarrollo familiar.



OFRECEMOS LOS SIGUIENTES CURSOS QUE TE AYUDARAN A ENCONTRAR TRABAJO DE UNA MANERA FACIL  Y RAPIDA Y QUE ADEMAS TE SERVIRAN PARA CRECER PERSONALMENTE:



CURSOS (PRODUCTOS)
Justificación: nuestra empresa tomara la necesidad que existe en estos tiempos, el trabajo, notamos que se encuentran muchas personas desempleadas con los conocimientos suficientes para efectuar actividades de alto nivel.
Identificamos que los mexicanos no como realizar un proceso de selección exitoso presentación, entrevista, presentación. Por esto ofreceremos el siguiente curso.
Consigue empleo
Nuestros especialistas en psicología, administración, analistas en vestimenta y en lenguaje corporal te aconsejaran sobre cuáles son las formas de vestimenta y las respuestas para conseguir trabajo.
Temario
  1. Presentación con la empresa.
    Se hablara en este tema como se debe de buscar trabajo llamadas telefonicas, periodico, paginas web y cual es la mas conveniente.
  2. Primer contacto.
    Mencionaremos como hacer tu primer contacto con la empresa interesada para tener un contacto exitoso.
    1. Cita de entrevista.
      Daremos pistas o trucos que pueden ser de ayuda ademas de mencionar que ds en que se fijan los seleccionadores.
    2. Curriculum vitae o solicitud de trabajo.
      Observaremos un formato general el cual contiene caracteristicas clave que buscan las empresas en sus trabajadores.
  3. Entrevista de trabajo
    Se vera como se debe de ir a una entrevista puntos importantes que pueden marcar la diferencia rntre ser o no ser un trabajador de esa empresa.
    1. Vestimenta.
      Requisistos basicos sobre xomo vestirte en una entrevista de trabajo, ejemplos, guias, trucos.
    2. Dialogo.
      Veremos la manera correcta de hablar frente a un entrevistador.
      Que decir, que hacer, como comportarse.
    3. Confianza.
      Platica para que la confianza sea un apoyo en tu busqueda de trabajo no una debilidad.
  4. Selección.
    Que, como contestar en los test de selección.
    1. Respuestas de selección.
      Hablaremos de habitos, habilidades, consejos, y actividades.
Nuestros especialistas tienen consejos que han aprendido en sus estudios y en su experiencia en selección de personal. Este curso tiene una duracion de 5 semanas.
Otro problema que encontramos en el país es que las personas no saben a qué dedicarse y terminan trabajando en la primer área que encuentran, esto es la causa muchas veces de despido y/o frustración laboral.
Orientación Profesional
Este curso se va a dedicar a mostrar al cliente a saber sus habilidades, aptitudes, deficiencias, conocimientos y áreas de oportunidades así como desarrollaran su confianza para así enfocarse en un área en la que pueda explotar todo su potencial.
Temario
  1. test de FODA.
    Examen en donde podremos observar donde estan tus puntos de mayor desarrollo.
  2. test de autoestima.
    Medicion sobre que percepción tienes de ti y como ser mejor dia a dia
  3. test cognoscitivo.
    Observaremos tu velocidad de respuesta, creatividad, y lógica.
  4. análisis de resultados.
    Se evaluaran resultados
  5. desarrollo de autoestima.
    Platica y practicas para el desarrollo de autoestima para un mejor pensamiento de ti
  6. Resultados.
    Evaluacion personal donde daremos areas de desarrollo, potencial, areas con deficiencias y practicas de mejoramiento.




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